Una política que exige que las grandes empresas cumplan objetivos basados en el género o corran el riesgo de perder lucrativos contratos de la Commonwealth no entrará en vigor hasta el próximo año, a pesar de los compromisos del Partido Laborista de cerrar urgentemente la brecha salarial.
En marzo, la Ministra de la Mujer, Katy Gallagher, anunció planes para aprovechar el poder adquisitivo de 70 mil millones de dólares al año de la Commonwealth como una nueva herramienta para cerrar la enorme brecha salarial de género.