முன்னாள் சிட்டிகுரூப் நிர்வாகி வழக்கு தொடர்ந்த வங்கியின் செயல்திறனுக்காக நீக்கப்பட்டதாக நிறுவனம் கூறுகிறது

Tatiana Bautzer மூலம்

நியூயார்க் (ராய்ட்டர்ஸ்) – வங்கி கட்டுப்பாட்டாளர்களுக்கு தவறான தகவல்களை வழங்க வங்கியின் முயற்சிகள் அல்ல என்று அவர் கூறியதற்கு பதிலாக, செயல்திறன் காரணங்களுக்காக வங்கியின் மீது வழக்கு தொடர்ந்த முன்னாள் நிர்வாக இயக்குனர் பணிநீக்கம் செய்யப்பட்டதாக சிட்டிகுரூப் குற்றம் சாட்டியுள்ளது.

வியாழன் அன்று, டேட்டா சிக்கல்களுக்கு உதவுவதற்காக சிட்டி 2021 இல் பணியமர்த்தப்பட்ட முன்னாள் நிர்வாக இயக்குநரான கேத்லீன் மார்ட்டின் என்பவரால் மே மாதம் தாக்கல் செய்யப்பட்ட வழக்குக்கு வங்கி பதிலளித்தது. வங்கியின் தரவு-ஆளுமை அளவீடுகள் குறித்த நாணயக் கட்டுப்பாட்டாளர் அலுவலகத்தில் இருந்து “முக்கியமான தகவல்களை” மறைக்குமாறு தனது மேற்பார்வையாளரான தலைமைச் செயல் அதிகாரி ஆனந்த் செல்வா தன்னிடம் கேட்டுக் கொண்டதாக மார்ட்டின் வழக்கில் கூறினார்.

செல்வா வங்கியை “மோசமாக” மாற்றும் என்பதால் தகவலை மறைக்க விரும்புவதாகவும், மார்ட்டின் தனது புகார்களுக்கு பதிலடி கொடுக்கும் வகையில் செப்டம்பர் 25, 2023 அன்று பணிநீக்கம் செய்யப்பட்டதாகவும் வழக்கு குற்றம் சாட்டியுள்ளது.

வழக்கின்படி, தரவு நிர்வாகப் பணியானது 2020 OCC ஒப்புதல் ஆணையுடன் தொடர்புடையது.

சிட்டி தாக்கல் செய்ததில், மார்ட்டின் தனது முன்னாள் மேற்பார்வையாளரும் வழிகாட்டியுமான ராப் காஸ்பர் வங்கியை விட்டு வெளியேறிய பிறகு அவருக்குப் பதிலாக இடைக்கால தரவு மாற்றத் தலைவரானார் என்று வங்கி கூறியது. மே 2023 இல் மார்ட்டினின் செயல்திறன் சிக்கல்களை வங்கி ஏற்கனவே கையாண்டதாக அது கூறியது, மார்ட்டின் அவரை நீக்கியதற்கு காரணம் என்று மார்ட்டின் குற்றம் சாட்டும் நிகழ்வுகளுக்கு முன்பே.

ஜூலை 2023 இல் தனது நடு ஆண்டு மதிப்பாய்வைப் பெற்றவுடன், மார்ட்டின் மனித வளங்களைத் தொடர்புகொண்டு தனது நிலை ஆபத்தில் இருப்பதாகக் கூறியதாகவும் வங்கி குற்றம் சாட்டியுள்ளது. அதன் தாக்கல் செய்ததில், சிட்டி குரூப், இயக்குனர் “அவர் வழங்கிய கருத்தை ஏற்கவில்லை” என்றும், டேட்டா டிரான்ஸ்ஃபர்மேஷன் நாற்காலியில் வங்கி அவரை மாற்றியதாகவும் கூறியது.

OCC மற்றும் ஃபெடரல் ரிசர்வ் ஆகியவற்றின் 2020 ஒப்புதல் ஆர்டர்களுக்கு இணங்கவும் அதன் இடர் மேலாண்மை, தரவு நிர்வாகம் மற்றும் உள் கட்டுப்பாடுகளில் உள்ள குறைபாடுகளை சரிசெய்யவும் பணியாற்றி வரும் சிட்டி ஊழியர்களின் குழுவில் மார்ட்டின் ஒரு பகுதியாக இருந்தார்.

முன்னேற்றம் அடையத் தவறியதற்காக கடந்த மாதம் OCC ஆல் வங்கிக்கு $136 மில்லியன் அபராதம் விதிக்கப்பட்டது.

சட்ட நிறுவனமான Wigdor LLP இன் மார்ட்டினின் வழக்கறிஞர் வால்டி லிகுல், ராய்ட்டர்ஸிடம் வங்கியின் பதிலில் அவர் மகிழ்ச்சியடைவதாகக் கூறினார், வங்கி முன்பு வழக்கைத் தள்ளுபடி செய்ய ஒரு கோரிக்கையை தாக்கல் செய்த பின்னர் இந்த வழக்கு சட்டப்பூர்வ தகுதியைக் குறிக்கிறது என்று கூறினார்.

தலைமை நிர்வாக அதிகாரி ஜேன் ஃப்ரேசர் உட்பட மூத்த சிட்டிகுரூப் நிர்வாகத்தின் படிவங்களை கோர இருப்பதாக லிகுல் கூறினார். “திருமதி பிரேசர் மற்றும் திரு. செல்வா ஆகியோரின் வாக்குமூலங்களை நடத்துவதற்கு நாங்கள் எதிர்நோக்குகிறோம், அவர்கள் திருமதி மார்ட்டின் சட்டவிரோத நடவடிக்கை பற்றி புகார் செய்ததால் தான் அவர்களை பணிநீக்கம் செய்தார்கள் என்பதைக் காட்ட நாங்கள் எதிர்நோக்குகிறோம்,” என்று வழக்கறிஞர் மேலும் கூறினார்.

சிட்டிகுரூப் அதன் தாக்கல் குறித்து கருத்து தெரிவிக்க மறுத்துவிட்டது.

வழக்கு மார்ட்டின் v. சிட்டிபேங்க் என்ஏ மற்றும் பலர், அமெரிக்க மாவட்ட நீதிமன்றம், நியூயார்க் தெற்கு மாவட்டம், எண். 24-03949.

(டாட்டியானா பாட்ஸரின் அறிக்கை; ராட் நிக்கல் எடிட்டிங்)

Leave a Comment